为进一步构建我市和谐劳动关系，深入指导用人单位规范用工管理，茶山人社分局于3月1日上午在分局6楼会议室，同步开展全市构建和谐劳动关系法律法规集中宣贯活动。镇内30家企业参加。

　　活动中，劳动保障监察员化身宣讲员，根据《劳动法》《劳动合同法》《社会保险法》《就业促进法》等劳动保障法律法规中，总结劳动关系的八个“要”、八个“不得”和两个“保护”，为参会企业代表详细讲解分析了在企业成长过程中，应如何规范劳动用工及风险防范，为企业可持续发展提供人才保障、构建健康和谐的劳动关系。

　　参会企业表示，劳动关系是否和谐，事关广大职工的切身利益，事关企业的长远发展，是企业管理者和人力资源负责人必须面对的工作实务问题。希望人社部门多召开普法宣贯会，惠及更多企业。

　　下来，茶山人社分局将继续以化解各类基层矛盾为目标，大力开展人社法治宣传教育，向广大企业、劳务派遣机构、人力资源服务机构、来莞务工人员等群体普及劳动保障法律法规，营造人人懂法、时时守法、处处讲法的良好用工环境。