为加强江西省吉安市与东莞市两地劳务合作，搭建人力资源交流平台，6月14日上午，江西省永新县人社局到常平人社分局开展对接交流活动，就下来如何开展好人力资源对接工作进行座谈交流。永新县人社局及常平人社分局有关负责人出席了会议。

　　座谈会上，首先由我分局就我镇辖区基本概况，以及分局近年来在技能人才培养、人才联谊、人力资源服务机构管理等方面的情况作了简要汇报。随后，永新县人社局介绍了当地经济发展、企业用工需求、工资待遇等方面情况，并指出因本土企业竞争力不强，农民工外出务工意愿较强，出现本地劳动力普遍年龄偏大、学历偏低，就业竞争力不强等问题。会议最后，双方针对常平镇企业用工需求情况和永新县劳动力外出务工的特点，就以何种方式开展好人力资源对接工作进行了深入的探讨交流，并签订了战略合作协议，将继续开展常态化交流并落实相关具体工作。

　　下来，我分局将继续加强与江西省永新县人社部门对接，着力为永新县外出务工人员和我镇用工企业打造更加便捷、高效的供需对接平台，共同提供优质人才服务，推进双方优质人力资源对接不断完善畅通，积极推进两地同发展、共繁荣。