香港劳工及福利局等代表团莅临东莞，共促区域人才交流合作新发展

　　为深入推进粤港澳大湾区人才服务相关合作事项，香港特别行政区劳工及福利局及香港人才服务办公室代表团赴东莞开展实地考察与交流活动。本次访问由香港特别行政区劳工及福利局局长孙玉菡亲自带队。访莞期间，代表团先后参访了松山湖人力资源服务业产业园及港澳青年创新创业基地，并同东莞市人民政府、东莞市人力资源和社会保障局、松山湖管委会、滨海湾管委会相关领导举行了座谈会。

　　代表团一行莅临松山湖人力资源服务业产业园、港澳青年创新创业基地参访考察，深入了解当地产业发展与创新创业环境。松山湖党建工作办公室副主任冯淑敏介绍了产业园和基地有关建设情况，松山湖港澳青年创新创业基地是松山湖引进港澳创新资源、吸引港澳人才来莞创业就业的重要平台。基地累计引进180个港澳创业项目在基地落地发展，累计汇聚港澳青年超100人。代表团参观期间，谭嗣籇等多名香港青年创业者与孙玉菡局长交流其创业心得，分享了他们在创新创业过程中的宝贵经验与心得体会谭嗣籇表示，2023年参加“松湖杯”双创大赛后，对松山湖的区位优势、产业配套以及创新创业环境有了更加全面而深刻的认识，于是决定入驻基地，并迅速在东莞建立了工厂，开启创业新征程。他认为松山湖在成本控制与人才资源上具有显著优势，“厂房上面大型的机器，设备，科研等方面，我们都希望东莞这边做我们的基地。”此次代表团的参访交流，不仅为青年创业者提供了展示平台，也为香港、东莞两地的产业合作与创新创业发展搭建了桥梁。

　　座谈会上，东莞市人力资源和社会保障局陈智武局长表示，东莞人社局将着力于营造良好的人才发展环境，大力支持香港青年来莞就业创业，推动莞港技能人才培育评价合作，积极鼓励两地行业沟通交流，携手共促人力资源服务业高质量发展。孙玉菡局长则表示，支持两地在未来“多点多方面”交流，为合作创造更多机会。座谈会最后由市人民政府张玉成副秘书长小结，他表示莞港两地一衣带水、血脉相连，莞港合作更是源远流长。希望双方能借本次座谈会加深了解、促进交流，找到人才高地合作的聚焦点，携手并进打造粤港澳大湾区高水平人才高地。