为进一步压实劳务派遣用工企业的主体责任、法律责任、社会责任,督促劳务派遣单位依法依规经营,促进劳务派遣市场健康有序发展,切实维护好各方合法权益,6月7日,石龙镇举行保障农民工工资支付暨规范劳务派遣使用与经营集中宣贯会。石龙镇副镇长陈宇博,石龙人社分局及公安分局相关负责人、劳务派遣单位经营者和重点用工企业负责人等近60人参加。
会议传达了《东莞市人力资源和社会保障局源头治理劳务派遣单位专项行动工作方案》等文件,并向与会人员详细介绍劳务派遣相关法律法规和企业劳动争议调解组织建设,同时就用人单位和用工企业劳务派遣问题常见的劳动争议纠纷的调处进行讲解。随后,公安分局相关负责人就未成年犯罪问题进行法制宣讲,呼吁各方共同为未成年人健康成长营造良好的社会环境。
陈宇博强调,相关部门和用工企业、劳务派遣单位要充分认识到劳务派遣对于促进高质量充分就业的重要意义,认真落实劳务派遣机构主体责任,依法依规用工,守法诚信经营,多措并举实现源头治理、系统治理、长效治理。要坚持用工企业和劳务派遣单位两端发力,人社分局要突出“强普法宣传”“强用工保障”“强执法检查”三个维度,抓住加强许可审批、提升市场形象、加强指导服务、发挥行业自律、加强执法检查等五方面的重点工作,维护好各方合法权益,最大限度压减“三数一率”。
接下来,石龙将对涉劳务派遣的违法违规行为果断“亮剑”,对于整改不力的单位,将联合各部门直接上演“硬核行动”,确保石龙镇劳务派遣规范运作,行业健康有序发展,为优化石龙营商环境、推动经济社会高质量发展提供有力支撑。